Posledná časť článku je zameraná predovšetkým na zmeny vo výbere poistného z dosiahnutého príjmu a zmeny pri výbere poistného z príjmu z dividend.
Platenie poistného z dosiahnutého príjmu
Výber poistného ovplyvňujú zmeny v ustanoveniach § 11 ods. 9 a § 13 ods. 16 zákona č. 580/2004 Z. z. o zdravotnom poistení a o zmene a doplnení zákona č. 95/2002 Z. z. o poisťovníctve a o zmene a doplnení niektorých zákonov (v znení zákona č. 718/2004 Z. z.) v z. n. p. (ďalej len „zákon o zdravotnom poistení“), pričom § 11 ods. 9 nadobúda účinnosť 1. 10. 2013 a § 13 ods. 16 nadobúda účinnosť až 1. 1. 2014.
Novelizáciou týchto dvoch ustanovení sa zabraňuje vzniku situácie, aby osoba s príjmom vyšším ako 15 násobok životného minima, ale zároveň nižším ako minimálny vymeriavací základ, platila poistné vypočítané z minimálneho vymeriavacieho základu. Takáto osoba zaplatí poistné iba zo sumy, ktorá predstavuje dosiahnutý príjem.
Poznámka: 15-násobok životného minima predstavuje v roku 2013 sumu 2 918,70 € (15 x 194,58). Minimálny vymeriavací základ predstavuje v roku 2013 sumu 4 716 € (12 x 393).
V § 13 sa za odsek 15 vkladá nový odsek 16, podľa ktorého sa na vymeriavací základ osoby podľa § 11 odseku 7 písm. a) až l), n) až r), t) a u) zákona o zdravotnom poistení, ktorá má v rozhodujúcom období vymeriavací základ podľa odsekov 1 až 8 vyšší ako 15-násobok životného minima, nevzťahuje vymeriavací základ podľa odseku 9 písm. a). Doterajšie odseky 16 a 17 sa označujú ako odseky 17 a 18.
Poistenci štátu zaplatia poistné na zdravotné poistenie iba z vymeriavacieho základu, ktorý za r