Príjem zo závislej činnosti súčasne v dvoch členských štátoch EÚ

OAO ID: 5041 Zodpovedané: 19. 03. 2024

Plné znění otázky

Občan ČR má na území ČR príjem zo závislej činnosti. Zároveň má táto osoba zriadenú s.r.o. na území SR. Chce sa vo vlastnej s.r.o. so sídlom v SR zamestnať, čo by znamenalo, že by mal súčasne príjem zo závislej činnosti aj v SR aj v ČR. Je niečo takéto vôbec legislatívne možné? Ak áno, tak ako je to v takomto prípade s platením odvodov do Sociálnej a zdravotnej poisťovne a s platením dane zo mzdy?

Odpověď

Související dokumenty

Súvisiace články

Nové povinnosti zamestnávateľov pri vysielaní zamestnancov
Legislatívne zmeny v mzdovej učtárni v roku 2020 (3. časť)
Dohoda o pracovnej činnosti
Úprava minimálnej mzdy od 1. januára 2020 (1. časť)
Legislatívne zmeny v mzdovej učtárni v roku 2019 (2. časť)
Odvod za neplnenie povinného podielu zamestnávania občanov so zdravotným postihnutím
Legislatívne zmeny v mzdovej učtárni v roku 2019 (3. časť)
Letné brigády
Zmeny od 1. mája 2021 z novely zákona o sociálnom poistení
Nízkopríjmový konateľ spoločnosti s ručením obmedzeným a zdravotné odvody od roku 2023
Výpočet miezd zamestnancov po 1. januári 2005
Úprava minimálnej mzdy od 1. januára 2019
Novela Zákonníka práce od 1. januára 2018
Platenie poistného na sociálne a zdravotné poistenie do verejnoprávnych fondov od 1. 1. 2017
Výpočet a účtovanie sociálneho poistenia a preddavkov na zdravotné poistenie zamestnancov (1. časť)
Výpočet a účtovanie sociálneho poistenia a preddavkov na zdravotné poistenie zamestnancov (2. časť)
Zmeny v sociálnej oblasti od 1. januára 2018
Odvodová odpočítateľná položka v zdravotnom poistení
Všetko o nárokoch zamestnancov počas sviatkov (1. časť)
Všetko o nárokoch zamestnancov počas sviatkov (3. časť)

Súvisiace otázky a odpovede

Povinnosti zamestnávateľa vyplývajúce z ukončenia pracovného pomeru
Dohoda o pracovnej činnosti a občan ČR
Ubytovanie zamestnanca a odvody
Dve pracovné pozície na jednu pracovnú zmluvu
Vymeriavací základ na účely materskej dovolenky
Vymeriavací základ na poistné do Sociálnej poisťovne
Práceneschopnosť a doplnkové dôchodkové poistenie
Dobrovoľné odvody ako SZČO
Prihlásenie zamestnanca do SP- Otázka nelegálneho zamestnávania
Odstupné starostu
Podiely na zisku
Zdanenie nepeňažného príjmu
Výkaz nedoplatkov zo zdravotnej poisťovne
Zamestnávanie manželky
Pomoc rodinného príslušníka
Príspevok zamestnávateľa na poistenie zamestnanca
Ochrana pred prepustením počas materskej a rodičovskej dovolenky
Zamestnanecké stravovacie karty
Debetné stravovacie karty