Určenie vymeriavacieho základu z dvoch pracovných pomerov

OAO ID: 575 Zodpovedané: 09. 02. 2012

Plné znění otázky

Fyzickej osobe vznikol poistný vzťah ako zamestnancovi z dvoch pracovných pomerov. Vymeriavací základ zamestnanca z pracovného pomeru u zamestnávateľa „A" je vo výške 1 980 € a u zamestnávateľa „B" je vo výške 1 100 €. Zamestnanec nie je sporiteľom podľa zákona č. 40/2004 Z. z.  o starobnom dôchodkovom sporení a o zmene a doplnení niektorých zákonov v z. n. p.

Odpověď

Související dokumenty

Súvisiace články

Odvody do fondov od 1. januára 2006
Novely daňového poriadku schválené v roku 2020 a pripravovaná novela s účinnosťou od roku 2022
Životné minimum a sociálne dávky od 1. júla 2007
Zdanenie vybraných nepeňažných plnení u zamestnancov
Manká a škody v zákone o dani z príjmov
Daňové zvýhodnenia na vyživované deti
Legislatívne zmeny v mzdovej učtárni v roku 2021 (2. časť)
Zmeny od 1. mája 2021 z novely zákona o sociálnom poistení
Vysporiadanie daňovej povinnosti študenta za rok 2021
Poistné na sociálne a zdravotné poistenie od 1. 1. 2005
Zmeny v zdravotnom a sociálnom poistení po 1. 1. 2005
Ročné zúčtovanie poistného na verejné zdravotné poistenie
Minimálny a maximálny vymeriavací základ zamestnanca
Priemerná mesačná mzda za rok 2019 a jej dopad na mzdové veličiny
Daňovo-odvodové povinnosti študentov v postavení podnikateľov (SZČO) v roku 2020
Novela zákona o zdravotnom poistení účinná od 1. septembra 2005 (II.)
Zmena výšky minimálnej mzdy od 1. októbra 2005 a odvody do fondov
Prihlásenie zamestnancov do registra poistencov
Životné minimum od 1. júla 2005
SZČO popri zamestnaní a odvody do fondov

Súvisiace otázky a odpovede

Príjem zo závislej činnosti súčasne v dvoch členských štátoch EÚ
Sociálne zabezpečenie zahraničného študenta vysokej školy
Konateľ - povinnosť platiť zdravotní nebo sociálne poistenie?
Vymeriavací základ na účely materskej dovolenky
Predčasný starobný dôchodok
Pozastavená živnosť a výpočet základu dane
Práceneschopnosť a doplnkové dôchodkové poistenie
Postup pri zrušení živnosti
Výpočet nemocenskej dávky
Ochrana pred prepustením počas materskej a rodičovskej dovolenky
Pomoc rodinného príslušníka
Prevádzkareň v Nemecku a odvodové povinnosti
Vrátenie preplatku zo zdravotnej poisťovne
Zamestnávanie manželky
Výplata tantiém - daňové a odvodové povinnosti
Stála prevádzkareň v Nemecku
Odmeny pri príležitosti životného jubilea
Výplata dividend za rok 2011 zahraničnému spoločníkovi
Licenčná zmluva
Príjmy za autorské dielo

Súvisiace predpisy

§ 138 odst. 10 zákona č. Zákon č. 461/2003 Z. z. o sociálnom poistení v z.n.p.
§ 138 odst. 13 zákona č. Zákon č. 461/2003 Z. z. o sociálnom poistení v z.n.p.
§ 138 odst. 17 zákona č. Zákon č. 461/2003 Z. z. o sociálnom poistení v z.n.p.