Ročné zúčtovanie poistného na zdravotné poistenie za rok 2007

Vydáno: 21 minút čítania

Cieľom ročného zúčtovania je vypočítať poistné na zdravotné poistenie za celý kalendárny rok. Počas jednotlivých mesiacov platitelia poistného platia preddavky na poistné a v ročnom zúčtovaní sa vypočítané poistné porovnáva so zaplatenými preddavkami. Ak je poistné vyššie ako zaplatené preddavky, vzniká nedoplatok, ktorý je potrebné uhradiť zdravotnej poisťovni a v prípade, že preddavky sú vyššie ako vypočítané poistné, zdravotná poisťovňa je povinná vzniknutý preplatok vrátiť.


Cieľom ročného zúčtovania je vypočítať poistné na zdravotné poistenie (ďalej len „poistné“) za celý kalendárny rok. Počas jednotlivých mesiacov platitelia poistného platia preddavky na poistné a v ročnom zúčtovaní sa vypočítané poistné porovnáva so zaplatenými preddavkami. Ak je poistné vyššie ako zaplatené preddavky, vzniká nedoplatok, ktorý je potrebné uhradiť zdravotnej poisťovni a v prípade, že preddavky sú vyššie ako vypočítané poistné, zdravotná poisťovňa je povinná vzniknutý preplatok vrátiť.
 
Ročné zúčtovanie poistného upravuje ustanovenie § 19 zákona č. 580/2004 Z. z. o zdravotnom poistení a o zmene a doplnení zákona č. 95/2002 Z. z. o poisťovníctve a o zmene a doplnení niektorých zákonov v z. n. p. (ďalej len „zákon o ZP“) a vyhláška č. 161/2008 Z. z., ktorá novelizovala vyhlášku č. 239/2006 Z. z. o podrobnostiach o vykazovaní preddavkov na poistné na verejné zdravotné poistenie, o ročnom zúčtovaní poistného a povinnostiach pri ročnom zúčtovaní poistného a o vzoroch tlačív ročného zúčtovania poistného na verejné zdravotné poistenie a ktorá nadobudla účinnosť 1. mája 2008 a v Zbierke zákonov bola uverejnená v čiastke 65/2008 (ďalej len „vyhláška“). Ministerstvo zdravotníctva SR opäť pripravilo pre platiteľov zdravotného poistenia na stránke www.rzzp.sk inteligentné elektronické formuláre pre ročné zúčtovanie poistného za rok 2007. Stránka komplexne informuje o ročnom zúčtovaní poistného. Okreminteligentných elektronických formulárov sú k dispozícii jednotlivé poučenia k ich vypĺňaniu, pomôcka pre určenie typu formulára, konkrétne príklady a dátové rozhrania pre zamestnávateľov, ktorí hromadne podávajú ročné zúčtovanie zdravotného poistenia.
 
 

Kto je povinný podať ročné zúčtovanie


Podľa § 19 zákona o ZP ročné zúčtovanie poistného za rok 2007 je povinný podať:
a) Zamestnanec
  • sám, resp. jeho zamestnávateľ, ak mal zamestnanec vo všetkých kalendárnych mesiacoch roka 2007, v ktorých bol zamestnancom, síce príjem nad 51 822 Sk (3-násobok priemernej mesačnej mzdy v hospodárstve SR v roku 2005 vo výške 17 274 Sk), ale nebol zamestnancom počas všetkých 12 kalendárnych mesiacov,
  • sám, resp. jeho zamestnávateľ, ak bol počas celého roka 2007 zamestnancom, nebol samostatne zárobkovo činnou osobou a mal tzv. kolísavé príjmy, t. j. v niektorých mesiacoch jeho príjem bol vyšší ako 51 822 Sk a v iných nižší ako 51 822 Sk,
  • sám (ak mu vznikla povinnosť vykonať ročné zúčtovanie), ak požiadal o vykonanie ročného zúčtovania svojho zamestnávateľa, ale nepredložil do 31. mája 2008 doklady o výške príjmu a zaplatených preddavkoch na poistné za rok 2007 (ďalej len „doklad o výške príjmu“) od ostatných zamestnávateľov,

Související dokumenty

Súvisiace články

Oznamovacia povinnosť poistenca do 31. mája 2014 na účely RZZP za rok 2013
Platenie poistného do fondov od 1. januára 2010
Nárok na starobný a predčasný starobný dôchodok a zvýšenie ich sumy výkonom zárobkovej činnosti (2. časť)
Vymeriavací základ SZČO na účely platenia poistného na sociálne poistenie od 1. júla 2015
Všetko o nárokoch zamestnancov počas sviatkov (1. časť)
Postup pri výkone zrážok zo mzdy (1. časť)
Uzatváranie kalendárneho roka 2011 a povinnosti zamestnávateľa v súvislosti s poskytovaním mzdy
Všetko o nárokoch zamestnancov počas sviatkov (3. časť)
Náhradné voľno verzus neplatené voľno
Platenie poistného do fondov od 1. januára 2013 do 31. decembra 2013 (3. časť)
Evidencia na účely dôchodkového poistenia
Platenie poistného do fondov od 1. januára 2009
Povinnosti pri ročnej uzávierke v mzdovej učtárni
Dohoda o pracovnej činnosti
Nové povinnosti zamestnávateľov pri vysielaní zamestnancov
Ako sa menia odvody do zdravotných poisťovní a Sociálnej poisťovne v roku 2022
Zmeny od 1. mája 2021 z novely zákona o sociálnom poistení
Platenie poistného do fondov od 1. januára 2008
Úprava minimálnej mzdy od 1. januára 2019

Súvisiace otázky a odpovede

Vymeriavací základ na poistné do Sociálnej poisťovne
Podiely na zisku
Príjem zo závislej činnosti súčasne v dvoch členských štátoch EÚ
Vymeriavací základ na účely materskej dovolenky
Pomoc rodinného príslušníka
Výkaz nedoplatkov zo zdravotnej poisťovne
Povinnosti zamestnávateľa vyplývajúce z ukončenia pracovného pomeru
Ubytovanie zamestnanca a odvody
2014 roční zúčtování od pojišťovny Dovera
Odstupné starostu
Dobrovoľné odvody ako SZČO
Vyplatenie podielu na zisku v s.r.o. za rok 2012 a odvody
Daňový bonus a ročné zúčtovanie preddavkov na daň
Dohoda o pracovnej činnosti a občan ČR
Príspevok zamestnávateľa na poistenie zamestnanca
Dve pracovné pozície na jednu pracovnú zmluv
Práceneschopnosť a doplnkové dôchodkové poistenie
Ochrana pred prepustením počas materskej a rodičovskej dovolenky
Zamestnávanie manželky
Nárok na nemocenské