Firma má zmluvu o poskytovaní stravovania s dodávateľskou spoločnosťou. Cena fakturovaného stravného lístka je 2,13 € plus 0,43 € (DPH), čiže spolu je to 2,56 €. Na vstupe si uplatňuje firma odpočet DPH v plnej výške, t. j. 0,43 € za každý stravný lístok. Náklady spoločnosti sa účtujú nasledovne:1,20 € + 0,24 € (DPH) spolu 1,44 €, príspevok zo sociálneho fondu 0,16 € + 0,03 € (DPH) spolu 0,19 €, zamestnanec platí 0,77 € + 0,16 € (DPH) spolu 0,93 €. Takto postupuje od 1. 1. 2010. Je tento postup správny, alebo sa má odvádzať DPH len vo výške 0,16 €, t. j. zo sumy ktorú platí zamestnanec?
Zamestnávateľ (platiteľ dane), ktorý poskytuje stravovanie pre svojich zamestnancov vo vlastnej réžii alebo dodávateľským spôsobom, je povinný postupovať v zmysle zákona č. 222/2004 Z. z. o dani z p
Máte predplatné? Prihláste sa
Zatiaľ ste si prečítali len začiatok...
Celý dokument je len pre predplatiteľov.
Zaregistrujte sa a získajte
zadarmo prístup k vybranému obsahu na 10 dní.
Vďaka registrácii si môžete
- Prečítať platené články na portáli
- Prezerať predpisy
- Používať účtovné súvzťažnosti pre podnikateľov
- Vyskúšať funkcie záložky Moja kancelária
- Prelistovať celý archív časopisov Dane a účtovníctvo v praxi a DPH v praxi