Peňažné a nepeňažné plnenie

Vydáno: 3 minúty čítania

V prípade, ak je slovenskému poskytovateľovi zdravotnej starostlivosti (ďalej len lekárovi) poskytnuté alebo vyplatené peňažné plnenie zo zdrojov v zahraničí od držiteľa, ktorý na území Slovenskej republiky nemá stálu prevádzkareň ani organizačnú zložku, je povinný oznámiť a odviesť zrážkovú daň z peňažného plnenia poskytovateľ zdravotnej starostlivosti, t. j. lekár?

Ak áno, aká je lehota na oznámenie a odvedenie zrážkovej dane? Je to do 15. dňa nasledujúceho mesiaca po poskytnutí peňažného plnenia alebo do konca mesiaca po uplynutí kalendárneho roka tak, ako je to pri nepeňažných plneniach?

Související dokumenty

Súvisiace články

Poskytnutie plnení zamestnancom nad rámec osobitných predpisov – vybrané príklady
Zdanenie vybraných nepeňažných plnení u zamestnancov
Štátny príspevok počas pandémie Covid-19
Benefity zamestnancov z hľadiska daňových a účtovných predpisov
Daň vyberaná zrážkou (IV.)
Daň z príjmov – aktuálne problémy
Manká a škody v zákone o dani z príjmov
Elektronické stravovacie karty a rekreačné poukazy
Lekárske preventívne prehliadky zamestnancov v zákone o dani z príjmov
Odpočet výdavkov na výskum a vývoj
Náklady zamestnávateľa na duálne vzdelávanie a odbornú prax
Daň z príjmov v otázkach a odpovediach
Vzdelávanie a daňové výdavky
Jazykový kurz zamestnanca
Životné poistenie a daň z príjmov za zdaňovacie obdobie roku 2006
Pracovné cesty v daňových súvislostiach
Príklady k členským príspevkom vyplývajúcim z povinného a nepovinného členstva
Daňové výdavky vynaložené na vzdelávanie a rekvalifikáciu zamestnancov
Pracovné cesty a daňové výdavky

Súvisiace otázky a odpovede

Odmena pre konateľa z Českej republiky
Vstupná zdravotná prehliadka
Daňový bonus a odídenec
Parkovanie
Daňový bonus SZČO
Dovolenka nad rámec zákona
Zapožičanie zamestnanca
Znášanie nákladov v súvislosti so zákonom č. 280/2006 Z. z.
Daňový bonus a NČZD na manželku
Dioptrické okuliare ako výdavok a daňový dopad u zamestnávateľa a zamestnanca
Zákon o výkone práce vo verejnom záujme a zamestnanci súkromnej ZŠ
Zdanenie príjmu
Nárok na daňový bonus vylúčenie dieťaťa zo štúdia
Permanentky na plaváreň zakúpené zo sociálneho fondu
Príspevok na stravovanie
Platenie zdravotného poistenia z dohody o vykonaní práce
Posudzovanie príjmov na účely zamestnaneckej prémie
Nepeňažné plnenie
Zákonník práce § 75
Prevod majetku a záväzkov z SZČO do s.r.o. z pohľadu účtovania, ocenenia majetku, DPH a dani z príjmov