Zmeny v zdravotnom a sociálnom poistení po 1. 1. 2005

Vydáno: 15 minút čítania

S účinnosťou od 1. 1. 2005 dochádza k podstatným zmenám predovšetkým v oblasti zdravotného poistenia, taktiež v oblasti sociálneho poistenia a zdaňovania príjmov zo závislej činnosti. V príspevku sa budeme venovať len problematike, ktorá sa priamo dotýka práce mzdovej účtovníčky (t. j. z pohľadu zamestnanca a zamestnávateľa).

 

S účinnosťou od 1. 1. 2005 dochádza k podstatným zmenám predovšetkým v oblasti zdravotného poistenia, taktiež v oblasti sociálneho poistenia a zdaňovania príjmov zo závislej činnosti. V príspevku sa budeme venovať len problematike, ktorá sa priamo dotýka práce mzdovej účtovníčky (t. j. z pohľadu zamestnanca a zamestnávateľa).


Zdravotné poistenie

Zákon č. 580/2004 Z. z. o zdravotnom poistení a o zmene a doplnení zákona č. 95/2002 Z. z. o poisťovníctve a o zmene a doplnení niektorých zákonov (ďalej len „zákon o zdravotnom poistení“) zavádza nové pojmy – verejné zdravotné poistenie a individuálne zdravotné poistenie, pričom individuálne zdravotné poistenie bude poskytované na základe zmluvy podľa § 788 až § 791 Občianskeho zákonníka. Ďalšia časť príspevku sa bude týkať už len verejného zdravotného poistenia.

Základné pojmy

Poistenec je fyzická osoba (FO), ktorá je verejne zdravotne poistená podľa zákona o zdravotnom poistení.


Verejne zdravotne poistená
je FO, ktorá:

  • má trvalý pobyt na území SR; to neplatí, ak
    • je zamestnaná u zamestnávateľa, ktorý nemá sídlo na území SR a je zdravotne poistená na území štátu, v ktorom má sídlo jej zamestnávateľ, alebo v služobnom úrade, ktorým je ústredný orgán štátnej správy SR, ktorým je služobne vyslaná na plnenie úloh v cudzine na čas dlhší ako šesť po sebe nasledujúcich kalendárnych mesiacov a je zdravotne poistená počas takého pobytu v cudzine na základe dohody so zamestnávateľom,
    • sa zdržiava v cudzine dlhšie ako šesť po sebe nasledujúcich kalendárnych mesiacov a je zdravotne poistená v cudzine,
  • nemá trvalý pobyt na území SR:
    • a je zamestnaná u zamestnávateľa, ktorý má sídlo na území SR; to neplatí, ak je zamestnaná v SR u zamestnávateľa, ktorý požíva diplomatické výsady a imunity podľa medzinárodného práva,
    • je vo

Související dokumenty

Súvisiace články

Výpočet a účtovanie sociálneho poistenia a preddavkov na zdravotné poistenie SZČO
Legislatívne zmeny v mzdovej učtárni v roku 2020 (3. časť)
Legislatívne zmeny v mzdovej učtárni v roku 2019 (3. časť)
Odvody na poistné na zdravotné a sociálne poistenie u pracujúcich dôchodcov (III.)
Minimálny a maximálny vymeriavací základ zamestnanca
Vymeriavací základ na sociálne poistenie pri súčasnej existencii viacerých poistných vzťahov
Ďalšia novelizácia zákona o zdravotnom poistení
Platenie poistného do fondov od 1. januára 2012 do 31.decembra 2012
Platenie poistného na sociálne a zdravotné poistenie do verejnoprávnych fondov od 1. januára 2016
Výpočet a účtovanie sociálneho poistenia a preddavkov na zdravotné poistenie zamestnancov (2. časť)
Zmeny v sociálnej oblasti od 1. júla 2019
Zákonné sociálne poistenie a verejné zdravotné poistenie v roku 2020
Autorské honoráre z hľadiska daňových a odvodových povinností v roku 2018 (2. časť)
Platenie poistného na sociálne a zdravotné poistenie do verejnoprávnych fondov od 1. januára 2018
Odvodová odpočítateľná položka v zdravotnom poistení
Vymeriavací základ SZČO na účely platenia poistného na sociálne poistenie od 1. júla 2016
Vymeriavací základ SZČO na účely platenia poistného na sociálne poistenie od 1. júla 2015
Sociálne poistenie a odmena konateľa a spoločníka
Vymeriavacie základy pre platenie poistenia od 1. januára 2026

Súvisiace otázky a odpovede

Odvody a daň z odmeny konateľa
Majiteľ/konateľ s. r. o. a odchod do predčasného starobného dôchodku
Ubytovanie zamestnanca a odvody
Otec SZČO na materskej dovolenke
Daňové a odvodové povinnosti športovca
Pracovná neschopnosť SZČO a odvody do zdravotnej poistovne
Zamestnávanie manželky
Vymeriavací základ na poistné do Sociálnej poisťovne
Zdravotné poistenie u autorov príspevkov
Odvody z príkaznej zmluvy
Pozastavená živnosť a výpočet základu dane
Nerozdelené zisky minulých rokov
Dividendy a zdravotné poistenie
Nevyplatená tantiéma FO ako odmena za rok 2012
Odvody z odmeny likvidátora
Vyplatenie tantiemov za rok 2013 a odvody do SP v roku 2014
Zdravotné odvody a ZISK
Vyplatenie podielu na zisku v s.r.o. za rok 2012 a odvody
Konateľ - povinnosť platiť zdravotní nebo sociálne poistenie?
Príjem zo závislej činnosti súčasne v dvoch členských štátoch EÚ